¿Listo para responder preguntas difíciles de entrevistas para bomberos?


Conseguir un trabajo de bombero es muy competitivo, conmuchas personas compiten por unos pocos trabajos. Preparar respuestas sólidas a las preguntas de la entrevista de los bomberos con anticipación es vital si desea uno de estos lugares limitados. Durante el proceso de entrevista, uno o mástableros orales, que consiste en una sucesión de dos o más capitanes, jefes, paramédicos u otro personal de la estación de bomberos, haga preguntas a un bombero potencial en una entrevista sobre su dedicación, habilidades y cualidades. Es posible que tenga unos minutos para revisar las preguntas antes de pasar a la entrevista cronometrada, donde tendrá menos de cinco minutos para responder cada una.

Para ayudarlo a prepararse para este proceso riguroso, Gastromium ha presentado las preguntas más comunes de entrevistas para bomberos que se les hacen a los solicitantes, junto con respuestas sugeridas y otros consejos para entrevistas para bomberos.

Preguntas de la entrevista del bombero

  1. ¿Por qué quieres ser bombero?
  2. ¿Qué ha hecho para prepararse para ser bombero?
  3. ¿Cuál es la función principal de un departamento de bomberos?
  4. ¿Cuál es la cualidad más importante en un bombero?
  5. ¿Cómo van a lidiar usted y su familia con sus turnos extraños?
  6. ¿Desobedecería una orden directa? ¿Qué tal uno que te pone en peligro?
  7. ¿Cómo lidiaría con los pedidos en conflicto en una escena?
  8. ¿Por qué quiere trabajar para este departamento y cómo puede contribuir?
  9. ¿Cómo lidiarías con un ciudadano enojado?
  10. ¿Cuál es el propósito de una búsqueda secundaria?

Pregunta # 1: ¿Por qué quieres ser bombero?

La televisión da glamour a la lucha contra incendios, pero en realidad, es emocional y físicamente agotadora, por lo que las preguntas de la entrevista al bombero explorarán si estás involucrado a largo plazo. 'Quiero ayudar a la gente' es un cliché, así que evítalo. En su lugar, puede:

  • Cuente una historia sobre cómo se interesó en la extinción de incendios.
  • Habla de lealtad, trabajo en equipo y servicio.
  • Haga una lista de la participación de su comunidad.
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¿Cómo podrías responder?


“Me interesé por primera vez en los bomberos cuando vi el rescate y la recuperación el 11 de septiembre. Pero me di cuenta de que no es necesario estar trabajando en un desastre nacional para marcar la diferencia. He vivido en esta ciudad desde que era adolescente y me gustaría mantener la comunidad segura y hacer de ella un lugar mejor '.

Pregunta # 2: ¿Qué ha hecho para prepararse para ser bombero?

La mayoría de los solicitantes de puestos de bomberos tienen experiencia voluntaria en extinción de incendios y certificaciones de RCP, primeros auxilios y EMT. Piense en la preparación y el compromiso que aporta:


  • Mencione cualquier CPR, EMT u otras certificaciones.
  • Hable sobre el trabajo remunerado o voluntario relevante.
  • Enumere sus programas o actividades de acondicionamiento físico.

¿Cómo podrías responder?

'He mantenido mi certificación de CPR actualizada desde que comencé a trabajar como salvavidas en la escuela secundaria, y actualmente estoy tomando clases de manejo de emergencias en Pine Grove Community College. Juego en una liga de baloncesto local y entreno con pesas en el gimnasio cuatro veces a la semana '.


Pregunta # 3: ¿Cuál es la función principal de un departamento de bomberos?

La respuesta simple es 'proteger la vida y la propiedad'. Pero esta es una de esas preguntas de la entrevista de bombero que mide si comprende el alcance y las prioridades del trabajo de un bombero:

  • Afirmar que el objetivo es proteger la vida y la propiedad.
  • Enumere las actividades comunitarias de una estación de bomberos.

¿Cómo podrías responder?

'La misión del departamento de bomberos es proteger la vida y la propiedad, pero también tiene muchas otras funciones comunitarias, que incluyen educación, capacitación, prevención de incendios, servicio público y divulgación'.

Pregunta # 4: ¿Cuál es la cualidad más importante en un bombero?

Los bomberos deben ser dedicados, flexibles, estar en buena forma física, tener integridad y tener buenas habilidades para resolver problemas. Todas estas son buenas respuestas a este tipo de preguntas de entrevistas para bomberos, pero debe elegir una para explicar:


  • Mencione todas las cualidades que pueda, pero elija una de la que hablar.
  • Explique por qué ese rasgo es importante.
  • Contar una historiasobre cómo posees ese rasgo.

¿Cómo podrías responder?

'Un bombero necesita estar bien formado con fuerza física, habilidades para resolver problemas, coraje, integridad y el deseo de servir. Pero el compromiso es lo que me habla. Usted está en el trabajo durante 24 horas a la vez manejando emergencias y tareas diarias con un equipo cercano de compañeros de trabajo. Cuando me inscribo en algo, lo doy al 100%. He estado en la junta de mi iglesia durante siete años, me ofrecí como líder de Girl Scouts durante 10 y llevo a cabo una campaña de Toys for Tots desde la escuela secundaria '.

Pregunta # 5: ¿Cómo van a lidiar usted y su familia con sus turnos extraños?

Los horarios de los bomberos suelen ser de cuatro días de 24 horas y luego cuatro días de descanso. Debe demostrar que lo ha pensado detenidamente y que está preparado para trabajar cuando sea necesario.

  • Explique cómo ha pensado en esto o cómo lo ha hablado con su familia.
  • Mencionar elel apoyo que tienes desde casa.
  • Afirme que puede manejar el horario.

¿Cómo podrías responder?

“Antes de presentar mi solicitud para ser bombero, tuvimos una discusión familiar sobre el horario de trabajo. Mi esposo trabaja desde casa, por lo que puede ocuparse fácilmente de las necesidades de los niños mientras yo estoy en la estación de bomberos. El horario me atrae porque, con largos períodos de tiempo dentro y fuera, puedo aprovechar al máximo mi tiempo aquí y con mi familia ''.

Pregunta # 6: ¿Desobedecería una orden directa? ¿Qué tal uno que te pone en peligro?

La cadena de autoridad y seguimiento de órdenes es absoluta en la lucha contra incendios. Debe respetar la autoridad y estar preparado para tomar instrucciones sin cuestionar, incluso si la razón no le resulta clara. Desobedecer una orden que lo pondría a usted oa otra persona en peligro o apoyar una actividad ilegal son las únicas excepciones.

  • Reconozca que seguir órdenes es esencial.
  • Hable sobre cómo los bomberos deben confiar en el juicio de sus superiores.
  • Enfatice que hará lo correcto si una orden lo pone a usted oa otra persona en peligro o viola una ley.

¿Cómo podrías responder?

Los superiores emiten órdenes basadas en sus conocimientos y experiencia, y debemos respetarlo y obedecerlos. A veces, es posible que no entienda completamente el motivo de un pedido, pero en medio de una emergencia no es el momento de plantear preguntas. Si un superior me dijera que haga algo que claramente me dañaría a mí oa otro, o que infringiría la ley, me negaría y explicaría por qué ''.

Pregunta n. ° 7: ¿Cómo lidiaría con los pedidos en conflicto en una escena?

Ésta es una de las preguntas situacionales de la entrevista de bombero que a menudo forma parte de una entrevista de bombero. Debe demostrar que comprende la cadena de mando y cómo comunicarse con su equipo.

  • Diga que sabe que es costumbre seguir las órdenes de los oficiales de mayor rango.
  • Hable sobre cómo comunicarse de manera eficaz.

¿Cómo podrías responder?

'En una situación caótica o de gran escala, es posible que un oficial no se dé cuenta de qué más está sucediendo. Normalmente seguiría las órdenes del oficial de mayor rango. Pero la comunicación mantiene todo encaminado. Le diría al segundo oficial que ya me asignaron una tarea y le preguntaría qué hacer. Si el segundo oficial dice que cambie de dirección, se lo haré saber al primer oficial.

Pregunta n.º 8: ¿Por qué desea trabajar para este departamento y cómo puede contribuir?

Debe conocer la comunidad a la que sirve, hacer su tarea y hacérselo saber a la junta. Pero el trabajo no es solo estar en escena combatiendo incendios. La junta quiere ver cómo contribuirás al equipo:

  • Busque estadísticas como población, tamaño de la ciudad, puntos de referencia y eventos importantes a lo largo del año, y el número y tipo de incidentes en el último año.
  • Describe cualquier habilidad específica que tengas.

¿Cómo podrías responder?

“He vivido aquí toda mi vida y he visto cómo esta parte de la ciudad está aumentando su necesidad de servicios. Tuviste un aumento del 12% en carreras el año pasado. Puedo ayudar a manejar esas situaciones estresantes: pienso con prontitud y soy un solucionador natural de problemas. También he sido maestra suplente, así que me sentiría cómodo impartiendo clases de seguridad contra incendios en la escuela primaria '.

Pregunta # 9: ¿Cómo lidiarías con un ciudadano enojado?

Los gerentes de contratación buscan bomberos que puedan mantener la calma y difuminar situaciones tensas:

  • Diga que es importante ser respetuoso y escuchar a todos los ciudadanos.
  • La seguridad es siempre la prioridad, así que lleve a esa persona oa usted mismo a un lugar seguro.
  • Sepa cuándo llamar a otros para pedir ayuda.
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¿Cómo podrías responder?

“Como servidores públicos, no siempre vemos a las personas en su mejor momento. Primero, me aseguraría de que todos estuvieran a salvo, y si no, los pondría a salvo. Es importante mostrar respeto y escuchar, ya sea que una queja sea válida o ridícula. Entonces, dejaba que la persona hablara y le hacía preguntas para entender el problema. Validaría cómo se sintieron, como, 'Sí, Sr. Miller, veo que está muy molesto'. Si la situación empeoraba y no podía encontrar una solución, llamaría a un superior con más experiencia en el manejo de estas situaciones '.

Pregunta n. ° 10: ¿Cuál es el propósito de una búsqueda secundaria?

Se hacen algunas preguntas en la entrevista de los bomberos para asegurarse de que conoce los protocolos de extinción de incendios. Si no tienes experiencia como bombero, estudia un poco:

  • Confirme que una búsqueda secundaria es para identificar riesgos ocultos.
  • Discuta la importancia de escuchar a los testigos para obtener información que podría no ser visible.
  • Comprométete con el protocolo.

¿Cómo podrías responder?

Puede parecer que una situación se ha resuelto cuando hay algo más que no puede ver. Hacer una búsqueda secundaria, especialmente si los testigos le han dicho algo que no notó, es una buena práctica '.

Manténgase a salvo del peligro de la entrevista del bombero

Esperamos que estos consejos le ayuden a prepararse para las preguntas de su entrevista de bombero. Agregue más leña al fuego creando unPerfil de gastromium. Es la mejor manera de atraer la atención de los reclutadores y lo prepara para recibir más sugerencias de búsqueda de empleo.