Nuevos datos demuestra que las medidas de sostenibilidad son una prioridad para un sorprendente número de empleados. Según una nueva encuesta de la plataforma de software Supercrítico , más de un tercio de los empleados (35 por ciento) están dispuestos a dejar sus trabajos si los empleadores no toman medidas para ayudar a la climatizado . Entre los participantes de entre 18 y 24 años, el 53 % está dispuesto a dejar su trabajo por falta de recursos. acción climática .
Esta encuesta, realizada entre aproximadamente 2000 residentes del Reino Unido, demuestra que sustentabilidad Las medidas son una prioridad para muchos empleados.
Además, la encuesta muestra que el 20 por ciento de los empleados no están contentos con el trabajo actual de su empleador. iniciativas climáticas . El 32 por ciento no se siente cómodo con que su empresa reduzca las medidas de sostenibilidad para ahorrar dinero, incluso en medio de una recesión.
“Las empresas ya no pueden salirse con la suya cambiando o desechando sus iniciativas de sustentabilidad en un abrir y cerrar de ojos”, dijo Michelle You, cofundadora y directora ejecutiva de Supercritical.
“Los empleados exigen más y los empleadores están obligados a rendir cuentas. Aquellos que quieran atraer y retener a los mejores talentos deben comenzar a ver la acción climática como algo no negociable o corren el riesgo de quedarse atrás”.
El mensaje es claro: las empresas ya no pueden considerar las medidas climáticas como un gasto que se puede reducir cuando el dinero escasea. Los empleadores y los funcionarios de la empresa deben priorizar las iniciativas de sostenibilidad o arriesgarse a perder empleados vitales.
firma esta peticion instar a las empresas a priorizar las medidas climáticas.